“您的外卖到了，这是防电信诈骗宣传手册，请拿好。”近日，在池州市贵池区清风街道百荷园社区，外卖小哥们化身“反诈宣传员”，在送餐时同步向居民发放防电诈宣传资料。

这些“城市跑男”正成为社区治理的“生力军”，他们利用“走街串巷”的职业优势，为社区独居老人送“爱心餐”，开展反诈宣传、倡导光盘行动、劝导文明停车，为社区治理汇集新生力量。

那么，如何调动骑手群体的积极性，让其主动投身社区治理呢？近年来，贵池区清风街道百荷园社区“以服务换服务”破题，通过“爱心驿站”、骑手友好地图、辖区骑手友好商户建设等多项举措，推动新业态、新就业群体从“服务对象”转变为“治理力量”，成为社区治理的好帮手。

从“跑单难”到“有归属”

针对骑手群体吃饭难、歇脚难、充电难等问题，该社区建成3处“爱心驿站”，为外卖小哥提供免费饮水、手机充电、用餐休息、应急药品在内的多项服务。此外，联合交警大队、医院为他们开展道路交通安全、创伤急救等技能培训。通过便民活动为新业态、新就业群体提供免费理发、开展夏送清凉等20余项暖心服务。

以“小积分”撬动“大治理”

该社区将新就业群体纳入志愿服务体系，发挥其“轻车熟路”优势与“移动探头”作用，成立“骑手流动网格志愿服务队”。日常配送期间，外卖小哥们利用片区熟、人头清的长处，已发现并上报消防隐患、违章停车等各类安全隐患60余个，参与爱心配送、急事代办等志愿活动10余项。同时，社区建立“积分兑换”激励机制，依据志愿服务内容赋予不同积分，骑手可凭累计积分兑换头盔、送餐箱等物品，充分调动其参与社会治理的积极性。

新业态凝聚红色动能

该社区聚焦重点特色新业态，打造“荷你一起，关爱新业态”党建品牌。将新业态、新就业群体纳入“社区党委—小区党支部—楼栋党小组—党员中心户”四级组织体系。搭建“线上+线下”学习模式，推出“小哥学堂”“移动课堂”“线上课堂”，并结合企业“晨会”“周会”开展党的理论、时事政治专题宣讲。此外，实施“推优入党”机制，成功发展培育党员3名、入党积极分子5名，储备力量13名，有力推动新业态、新就业群体党建工作。（胡长燕 吴宏）