深入贯彻中央八项规定精神学习教育开展以来，合肥监狱以“专班推进、深化学习、查纠整改、全面督导”四项机制为抓手，高标准推进学习教育，实现“学查改”全链条闭环管理。

专班统筹构建高效落实体系。合肥监狱第一时间成立了工作专班，党委书记、监狱长杜杰任组长，党委副书记周晓文任副组长，班子成员任组员，工作专班下设综合协调、学习调研等 4 个工作组，抽调骨干力量形成“13 人专项执行小组”，形成“党委统筹、专班主抓、部门协同”的高效运转格局。

分层施教激活理论学习动能。党委班子持续发挥“头雁效应”，各支部以“六学一讲”形式，组织开展集中学习研讨80余场次。值得一提的是，针对年轻干部，合肥监狱创新推出 “合青战队封闭学习+政治轮训”分餐式培养机制，通过 9 期作风建设思享会，让副科职以上年轻干部轮流领学，推动青年民警在“讲中学、思中悟”。

动真碰硬深化查纠整改成效。合肥监狱坚持“查有力度”的要求，党委班子率先垂范，形成首批查摆任务清单，并建立集中整治台账。党员全面参与问题查摆，通过自己找、群众提、互相帮、领导点等务实有效的方式，深入查找自身问题。同时，纪委监察室、政治处、机关党委等部门围绕集中整治内容积极履行监督职责，对关键部门和岗位进行专项督察，深挖细查责任不实、制度不严、作风不硬等问题。

全域督导压实责任闭环管理。合肥监狱健全“监狱党委班子成员组织生活全程纪实”“机关党委委员列席旁听机关党支部会议”等制度，班子成员带头深入一线调研，累计征集意见建议30余条，形成“一级督一级、层层抓落实”的督导格局，营造出人人参与学习教育、齐心协力共谋发展的良好氛围。（谭大猛）